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白河县人社局积极推进“清廉机关”创建工作

作者:马思维  发布时间:2023-06-05 16:35  来源:白河县人力资源和社会保障局

白河县人社局紧扣改作风、提能力、优服务、创佳绩工作要求,引导全体党员干部坚定理想信念,精心打造机关清明、干部清廉、服务清正、风气清爽的清廉机关。

加强学习“崇”清廉。突出思想理论武器,今年县人社局以“五个一”为载体,坚持日学一文、旬撰一稿、月开一会、季读一书、年献一策。用好“学习强国”和“人社练兵比武”等学习平台,学习不停歇,思考不止步,通过自觉学、主动干、高标准,切实提高干部的能力素质。常态化组织学习人社领域违规违纪违法典型案例,加强“一把手”监督和年轻干部“定制化”警示教育。阵地寓“廉”,外化于行。全系统党员干部精神面貌焕然一新,呈现一派风清气正、干事创业的良好局面。

尽职履责“筑”清廉。围绕党风廉政建设党组主体责任,制定清廉人社机关工作方案,增强使命感、紧迫感和责任感,推动清廉人社与业务工作同落实。主动接受纪委监督,推动形成党组牵头抓,第一责任人示范引领,班子成员履职尽责,纪检监察组监督协助的良好局面。建立党风廉政风险防控机制,围绕制约监督和规范权力运行,把惩防体系建设延伸到每个岗位,将“勤快严实精细廉”贯穿到各个工作环节,使每一名党员干部履责在平时。

改进作风“促”清廉。为了“让群众办事少跑路、让企业办事不折腾”,县人社局全面推行人社服务快办、易办、简便办。把应该进驻政务大厅的服务项目,全部进驻县政务大厅办理,同时将局机关面对群众服务较多的职介交流股、就业促进股、技能培训股、社区工厂办、创业贷款办5个股室,全部集中到一楼大厅,设置五个便民服务窗口,开展集中办公。不断健全完善人社局服务清单、办事流程图,推出人社服务“一件事一次办”,持续做好“领导干部走流程、坐窗口、优服务”活动,实现人社服务工作“规范、优质、高效”目标。

奋勇当先“守”清廉。县人社局以“清廉就业、清廉社保、清廉人事、清廉招考、清廉维权、清廉服务”为抓手,规范权力运行。通过“制防”“技防”“人防”,即建立健全人社制度体系,标明红线、底线、高压线,确保“不敢腐”;强化信息监管和技术“防火墙”,拉紧安全“警戒线”,做到“不能腐”;强化风险岗位管理,筑牢队伍基石,保持警钟长鸣,推进“不想腐”。打造一支对党忠诚、敢于担当、业务精通、严守纪律的人社“铁军”。

县人社局通过走访蜀河红军纪念馆、仓上天宝红色教育基地,凭吊烈士陵园、重温入党誓词等别开生面的廉政文化实践活动弘扬廉洁清风。引导干部进一步增强宗旨意识、规矩意识、法纪意识和廉政意识,守牢底线,远离红线。

全体人社系统干部认真落实全面从严治党要求、反腐倡廉要求,带头强化自我修炼、自我约束、自我塑造,在清正廉洁上作出表率。坚决筑牢防线、守好底线,争做忠诚干净担当的好党员、好干部、好公仆,以“清廉指数”提升人民群众的“幸福指数”。

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